Gérant (e) - Responsable d'établissement
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Sion
- Salaire
- CHF 5’000–6’000
- Première publication
- 27 août 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- CHF 5-000 - 6-000 /mois
- français (Langue maternelle)
- Rue de Pré-Fleuri 2C, 1950 Sion
RECHERCHE SON/SA GÉRANT(E) - RESPONSABLE D-ÉTABLISSEMENT À 100 % ###
Vous avez l-âme d-un entrepreneur et souhaitez diriger votre propre établissement ?
Restaurant italien familial bien établi à Sion depuis 2009, Pastabar SA recherche un(e) gérant(e) capable de prendre en main l-exploitation de manière autonome.
Le propriétaire arrivant à l-âge de la retraite, il souhaite se retirer rapidement de l-exploitation quotidienne et confier les clés de l-établissement à une personne de confiance, responsable et dynamique.
Votre mission ##
Vous prenez la responsabilité complète de l-exploitation quotidienne :
- gestion et encadrement de l-équipe ;
- organisation des horaires et du service ;
- gestion des achats, fournisseurs et stocks ;
- contrôle des coûts, des marges et de la caisse ;
- maintien de la qualité, de l-hygiène et du service ;
- développement du chiffre d-affaires et de la clientèle ;
- gestion des relations avec les clients et fournisseurs ;
- suivi administratif en collaboration avec la fiduciaire ;
- mise en place d-actions commerciales et de développement ;
- suivi mensuel des résultats et des objectifs.
Vous disposez d-une réelle autonomie dans la gestion de l-établissement, avec des responsabilités et des pouvoirs clairement définis.
Votre profil ##
Nous recherchons une personne :
- ayant une expérience confirmée dans la restauration, idéalement dans la gestion d-un établissement ;
- autonome, organisée et capable de prendre des décisions ;
- ayant de bonnes compétences en gestion et en management ;
- à l-aise avec les chiffres et le suivi des coûts ;
- proche de son équipe et capable de la motiver ;
- orientée vers la satisfaction du client et le développement de l-activité ;
- droite, fiable et digne de confiance ;
- ayant surtout l-envie d-entreprendre et de construire quelque chose sur le long terme.
Une expérience de direction ou de gestion d-un café-restaurant constitue un atout important.
Nous vous offrons ##
- une prime annuelle pouvant atteindre CHF 15'000.- liée aux résultats de l'établissement
- un poste à 100 % avec une réelle autonomie ;
- un salaire attractif correspondant au marché Suisse
- un cadre de travail permettant au gérant de véritablement prendre les responsabilités de l-entreprise ;
- un accompagnement lors de la prise de fonction ;
- une relation directe avec le propriétaire, qui se retirera de l-exploitation quotidienne.
Et surtout- une perspective particulière ##
Ce poste peut être une étape vers une véritable reprise d-entreprise.
Le propriétaire souhaite privilégier le gérant dans le cadre d'une éventuelle future reprise du fonds de commerce Pastabar.
Un mécanisme est prévu permettant que 50 % de la prime annuelle puisse constituer un crédit sur le prix d-une future reprise, selon les conditions qui seront convenues.
L-objectif est clair : trouver une personne qui souhaite d-abord gérer l-établissement comme un entrepreneur et qui pourrait, demain, en devenir le propriétaire.
Intéressé(e) ? ##
Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever un véritable défi entrepreneurial ?
Nous vous invitons à nous adresser votre CV accompagné d-une courte lettre de motivation à :
Pastabar SA, Pré-Fleuri 2C, 1950 Sion
ou
soumettre votre candidature directement via notre site web. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !
Publié il y a 2 semaines